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企業情報採用・インターンシップ

Message from employees

  • 【研究開発】モノづくりの最先端の現場において、常にグローバルな視点で世界最高性能を追い求めていきたい。堀内 敬介
  • 【人事総務】優秀な経営リーダーの育成を軸として国内外の人財の開発・育成に携わり、グローバルで勝てる日立を創りたい。吉井 智子
  • 【企画】中東エリアでのスペシャリストをめざしグローバルな視野でグループの将来を見据えた、日立にとって価値のある人間になりたい。 松野 惇也
  • 【資材調達】チャレンジ精神とフットワークを活かし国内外で幅広くバイヤ経験を積み、グローバルで戦えるモノづくりに貢献したい。中川 祐子
  • 【設計開発】ソフトウェア開発が重んじるべきもの、それはグローバルな「顧客経験価値」。対話を通して新しい価値を創造したい。倉 宗弘

(社員の所属は取材当時のものです)