海外で開催される留学生向けセミナー（ボストンキャリアフォーラムなど）や、日本国内で開催される留学生向けセミナー（東京キャリアフォーラムなど）に出展し、会社概要の説明を行っていますので、ぜひ日立のブースへお越しください。
Q1. の留学生向けセミナーなどでも選考を実施しており、事前の書類選考及び面談にて採否を決定致します。
尚、面談日程・場所につきましては、一時帰国時などに個別に設定させて頂きます。
特に人数・割合などを決めてはおりません。毎年積極的に採用し、たくさんの先輩が活躍しています。
希望者全員に紹介はできませんので、Q2. の選考過程に進まれた方を対象に必要に応じて、ご紹介させて頂きます。
原則として、各自の卒業時期に合わせ4月(前年10月〜当年3月までの卒業者) または10月(当年4月〜9月までの卒業者)に入社頂くことになります。
入社時期によって不利とならないよう、十分な教育を準備しております。
特段入社までに取得して頂く資格などはありません。入社までの時間を有意義にお過ごしください。
選考時にみなさんの希望を確認させて頂いた上で、決定致します。
時期はお約束できませんが、日立はグローバル化を推進しており海外出張や海外勤務のチャンスが多くあります。
携わる業務に必要という前提となりますが、資格取得補助や海外留学制度をご用意しております。
